Результаты проверки соблюдения законодательства о воинской службе

В период осеннего призыва прокуратура города Владимира совместно с представителями районных администраций города Владимира и отделов военных комиссариатов по города Владимиру организована и проведена проверка исполнения действующего законодательства о воинской службе.

Действующим законодательством предусмотрено, что организации обязаны сообщать в районные военкоматы информацию при принятии и (или) увольнении гражданина, подлежащего воинскому учету, а также обо всех «значимых» событиях в его жизни (сведения об изменениях семейного положения, образования, структурного подразделения организации, должности, места жительства или места пребывания, состояния здоровья граждан).

Вместе с тем проверкой установлено, что зачастую работодателями сведения в военкомат не предоставляются. Так, МБОУ ДОД «ДЮСШ № 2» г. Владимира, ООО «Мегаполис Владимир», ООО «Гарант-Сервис», ООО «Техцентр Гранд» и др. не представлены в двухнедельный срок сведения о приеме на работу, об изменении семейного положения сотрудников-призывников, увольнении, а также переводе их на другую должность в рамках предприятия.

Не соблюдение указанных требований закона серьезно затрудняет процесс призыва граждан на военную службу.

По выявленным фактам прокурором города возбуждены производства об административным правонарушениях, предусмотренных ч. 3 ст. 21.4 КоАП РФ (несообщение руководителем или другим ответственным за военно-учетную работу должностным лицом организации в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, сведений о принятых на работу (учебу) либо об уволенных с работы (отчисленных из образовательных учреждений) гражданах, состоящих или обязанных состоять, но не состоящих на воинском учете).

Кроме того, в адрес руководителей организаций внесены представления об устранении нарушений действующего законодательства и привлечении ответственных должностных лиц к дисциплинарной ответственности.